夢想旅程

今年八月衛生福利部立台北醫院附設護理之家發生大火，造成14人死亡，多人受傷，檢察官在偵訊護理與照護人員之後，把當夜在場值班也救人的5位人員改列為「業務過失致死罪」的被告。台大醫院前副院長王明鉅感嘆，案子這樣發展，「我相信將會造成台灣長照工作的崩盤」。

王明鉅今天在臉書po文指出，護理之家照護人員能夠很努力把很難行動的病人住民，全部疏散到安全的地方去，沒有因為濃煙嗆人可能造成自己傷害甚至死亡，就先落跑。就已經是很對得起職業道德，也很了不起的表現了。沒想到，檢察官明明知道這一切，卻仍然把他們列為被告。

這等於是宣告，未來所有在長照機構工作的護理師與照服員，只要他們沒有作好管制病人自己帶各種可能會引起火災的物品，或者沒有照著火災應變計畫一五一十的作。只要有人傷亡，他們就有可能成為火災中「業務過失致死」的被告。

台灣的長照機構，在過去10年發生至少9次火災，造成37人死亡。這麼高的火災傷亡比例，以及這種責任認定的標準，本來人力就很缺了，未來還會有人敢去長照機構中擔任照護人員？

王明鉅說，台北醫院的這場大火中，真正發生火災的，只有那個房間。那個房間裏面的4個人，全部被救出來了。造成後續傷亡問題的是濃煙，是從起火的房間裏，不斷竄出濃煙讓根本不在火災房間裏的其

他許多病人，也被濃煙傷害。

這場造成14人死亡的大火。火災是如何發生?發生之後的救護，造成傷害與死亡的原因，種種事實真相並不難釐清。普攸瑪上的司機員，還有能操作火車，控制速度的能力。長照機構裏的照護人員，真的也有讓火災不會發生，電線不會走火，病人不會偷抽菸，偷用電鍋與吹風機…各種電器的能力嗎？

台灣的長照，到底還能不能找得到人來投入，就看衛福部與地檢署各位長官的說法、作法與決心了。

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看到這則新聞的時候，其實我滿心寒的。

身為護理人員，我們當然不希望遇到這種事情發生，可是事情發生，我們也盡力救病人了，可是為什麼我們還要受到這樣的「懲罰」?

我覺得這是制度的問題，當長照機構一個夜班只有兩位護理人員照顧120以上的病人，遇到意外發生時，我們要如何完美的救出每個的性命?那雇主就不要因為人力薪資的問題，降低上班的人員阿。

事情沒有發生的時候，大家不會在意，等到死人的時候，才會發現「原來這件事情很重要，因為會死人，然後死的人是自己的家人」，如果還是大有來頭的人，就會鬧得沸沸揚揚、雞犬不寧。